Desde UPCN anticiparon que en los próximos días se definirá la modalidad y día en las que iniciaran medidas de fuerza, aunque pondrían freno si existe un compromiso del municipio con un aumento.
La recesión y la baja de la coparticipación afectó como un puntazo al Municipio de Valle Viejo. Así lo dejó entrever la titular de UPCN, Claudia Espeche, quien luego de asegurar que fracasaron las negociaciones con la comuna chacarera para mejorar el salario de las y los trabajadores municipales, el Ejecutivo de Valle Viejo tuvo un mensaje claro: “Ya ha declarado que está imposibilitado de dar cualquier tipo de aumento o alguna bonificación especial, dado que necesita sí o sí del aporte de la Provincia”.
En diálogo con Abrepuertas, la dirigente sindical mencionó que “las gestiones no fueron bien con el Gobernador” y supuso que “la Provincia no estaría en condiciones de auxiliar a Valle Viejo para dar un aumento o un bono”. En este marco y tras las negociaciones caídas, contó que los delegados gremiales estuvieron ayer por mañana “en los distintos sectores haciendo las asambleas para ver qué decide el personal porque, en definitiva, son ellos los que deciden las medidas a tomar”.
Además, indicó que “la mayoría de los compañeros (están) lógicamente muy decepcionados y desilusionados” al no contar con un aumento de sus haberes y, más aún, al sentir el ajuste “por el tema económico porque está gravísima la situación”. También deslizó: “en los próximos días se estará definiendo modalidad y día en la que iniciaremos las medidas de fuerza”.
En tanto, explicó que “el Municipio ya liquidó los haberes de marzo. Los compañeros creo que cobraron ayer -por el lunes- sin ningún tipo de aumento o bonificación, ni nada por el estilo”. Si bien entendió que la negociación de incremento de haberes “está cerrado” por esos motivos, dejó abierta una excepción: “Que nos llamen como para asegurar que con los haberes de abril en mayo se cobrará algún aumento o algo, pero la medida de fuerza es inminente”.
Así las cosas, Espeche evaluó: “evidentemente la situación financiera de Valle Viejo de ninguna manera es óptima para que ellos mismos, con sus propios recursos, puedan afrontar un incremento para las y los trabajadores”. En este orden de ideas, contempló: “esto es fruto de una administración que no es buena como para tener previsibilidad y decir ‘vamos a priorizar la necesidad de la gente’, más que todo en la situación global que tenemos, porque la situación del país y de la Provincia sabemos que no es buena. Nación recorta fondos y eso repercute en los trabajadores estatales”.
De esta forma, la secretaria general de UPCN apuntó: “habría que tener por parte de las autoridades una responsabilidad a la hora gastar fondos para poder llevar a la gente un sueldo digno, pero eso no está sucediendo en Valle Viejo y en otros municipios también”. 📝El Esquiú
