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16 mayo 2026, 2:59 pm

Con la incorporación del mínimo nivelador al sueldo, se cambia el piso de $800 mil de los estatales

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La titular de UPCN remarcó que el cambio acordado con el Gobierno implica que “cada uno va a tener su sueldo”. Distinguió que sobre ese monto se aplica el 4,5% de aumento.

POLÍTICA

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Por Redacción El Esquiu

3/12/2025 · 01:35 hs

La secretaria general de UPCN, Claudia Espeche, explicó la medida acordada con el Gobierno de fijar en el salario de los estatales el Adicional Mínimo Nivelador, cuyo impacto se reflejará en los salarios que cobrarán este viernes.

En este sentido, la dirigente gremial dijo el porcentaje de 4,5 por ciento por el incremento de la inflación “se va a aplicar sobre el total incluido” y mencionó que el mínimo de $800, “al incorporarse el nivelador, ya cada uno va a tener su sueldo”. 

En diálogo con Radio El Esquiú, Espeche reseñó que el adicional fue creado en febrero “con lo que es los sueldos mínimos”. “Creo que empezamos con $600.000, después $700.000, después $800.000, que es el piso salarial que tenemos y estos niveladores hacían que, quienes cobraban por debajo de ese monto, con el adicional pudieran llegar a ese piso”, dijo para agregar que “ese adicional nivelador era un monto a cuenta de futuros aumentos, por eso a veces los porcentajes no se veían impactados en los sueldos”.

“Por eso, los gremios siempre pedíamos sumas no remunerativas o pedíamos bonos para compensar eso que iba reduciéndose de futuros aumentos”, esbozó la titular de UPCN. A la vez, comentó que ya se venía dialogando con el Gobierno de quitar el nivelador y “la verdad que el Gobierno también tenía voluntad de hacerlo, de dejarlo de manera fija en el sueldo, que forme parte definitivamente y que no se produzca una reducción con los futuros aumentos, sino al contrario, que forme parte de lo que es todo el sueldo”.

Respecto al efecto que verán reflejado los estatales al percibir su salario, Espeche indicó que “es una cifra variable, ya que no todos tenemos la misma cifra”. “Depende de lo que era el sueldo. Por ahí, la gente con mayor antigüedad, la gente con categoría más alta, tenía menos nivelador que los que tenían menos antigüedad o menos categoría”, acotó. “Acá lo que se hace es poder cortar con eso definitivamente y empezar a trabajar sobre una base salarial firme y sin ningún tipo de reducción por cualquier porcentaje que se pueda aplicar”, subrayó.

En cuanto al piso salarial, la sindicalista apuntó: “Ahora no tenemos mínimo, el mínimo que teníamos era de $800 mil, pero, al incorporarse el nivelador, ya cada uno va a tener su sueldo al cual se le va a aplicar el 4,5 de incremento que es la inflación acumulada de septiembre y octubre”. “Nadie cobrará por debajo de los 800 mil porque ya quedó fijo el adicional nivelador y ahora el 4,5% se va a aplicar sobre el total, ya no va a haber una reducción de nivelador, por lo tanto, la gente va a ver reflejado este porcentaje en el sueldo”, recalcó.

Por otra parte, estimó que después de la primera quincena de enero se retomará el diálogo por mejoras salariales con el Gobierno.

“No podemos dejar pasar más tiempo porque la situación es grave. No es que la gente esté bien, ni los empleados públicos, ni los trabajadores de otros rubros, todo el mundo está muy por fuera de lo que es la canasta básica”, fundamentó Espeche. En esta línea, sostuvo que “esto sí o sí en enero va a seguir” y deslizó que en la reunión del lunes “el Gobierno no podía garantizar” la fecha del pago del aguinaldo. 

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