Capital publicó el listado de los aspirantes a planta
Se abre ahora una etapa para observaciones, reclamos y presentación de documentación.
2/11/2026 · 00:00 hs
La Municipalidad de la Capital hizo público el nuevo listado de aspirante a planta permanente, en el inicio de un nuevo proceso para la incorporación de más trabajadores a la comuna.
Desde el municipio se informó que, al dar a conocer la nómina inicial y provisoria de aspirantes a ingresar a planta permanente del municipio, se dio cumplimiento de lo establecido por la Ordenanza 8020/21.
Autoridades de la comuna recordaron que la publicación de los nombres de los agentes comprendidos en el listado no implica el ingreso automático, ya que la incorporación definitiva está sujeta al cumplimiento de los requisitos previstos en la normativa vigente, como se hace habitualmente.
Una vez publicada la lista, los agentes que no figuren en el listado y consideren que tienen derecho a ser incluidos podrán presentar el reclamo correspondiente, con la documentación que avale dicha solicitud.
El sistema de incorporación a planta, implementado por el intendente Gustavo Saadi en su primer mandato en la ciudad, puso fin a los acomodos y las designaciones a dedo, valorando méritos objetivos, principalmente la antigüedad. Se van sumando agentes dentro de los límites establecidos en el Presupuesto.
Acuerdos salariales en Fiambalá y Capayán
Días atrás, los municipios de Fiambalá (Tinogasta) y Capayán llegaron a un acuerdo salarial con los gremios que representan a los empleados municipales.
En lo que respecta a la comuna capayense, el intendente Alfredo Hoffmann recibió a los representantes de la Unión de Personal Civil de la Nación (UPCN) y de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE).
Allí, las partes acordaron un incremento de $100.000, que se abonará en tres cuotas de $40.000, $30.000 y de $30.000. En el caso de la última, los $30.000 se distribuirán $10.000 con el sueldo de diciembre, a percibir en enero de 2027, y $20.000 en concepto de presentismo.
Mientras que el intendente de Fiambalá, Raúl Úsqueda también recibió a los representantes gremiales y se acordó un incremento para los trabajadores municipales de planta permanente y contratados. El aumento será de $100.000 y serán $35.000 remunerativos y bonificables, incorporados al básico y $65.000 no remunerativos y no bonificables, a abonarse en dos cuotas.
Estos acuerdos salariales se suman a los ya cerrados por otras comunas y que permiten terminar el año con aumento para los trabajadores de los municipios.
